纵观当今的GT型钢性防水套管管件行业，竞争可谓是越来越大，产品同质化也越来越严重，只有走技术创新，产品差异化路线，才能塑造自己的核心竞争力突围，所以企业要始终把握创新的主动权，把握市场机会和技术机会，做出适合公司的创新决策，不断提高创新。

        更新观念，摈弃小富既安的保守观念，学习敢于冒险、勇于创新的拼搏精神，做好企业技术改造升级工作，提升企业整体装备水平，并加大投入，加大新产品的投入，尤其是加大GT型钢性防水套管产品的基础性研究的投入，全力提高GT型钢性防水套管产品技术含量和附加值，为企业利润创造必要条件，还要变革体制。目前GT型钢性防水套管企业全部是民营股份制企业，经营理念，管理方法灵活，因此，变革体制，尽快实现企业股份制和管理人员的职业化势在必行，使员工变股东，变要我干为我要干，进一步提高员工和经营管理人员积性，实现企业的跨越式发展。

        加快人才培养促进行业进步：当前是知识经济时代或战略竞争时代，企业的竞争，归根到底是人才的竞争，以人为本，人才具有空前的重要性。当前我国GT型钢性防水套管企业中技术、管理人才比较紧缺，职工的整体素质较低，特别是西部工业的发展和崛起，外来人才逐步减少，因此GT型钢性防水套管行业及其他业企中，已开始出现高、中、低级和普工的人才危机，引才之难，已引起主要GT型钢性防水套管企业老总的高度重视，他们正在认真思考如何开辟人才之路。企业从今开始，要进一步挖掘人才的资源和潜力来开发人力资源，努力做好加强人才培养，尊重人才，吸引人才，善用人才，坚持以人为本，采用多种方法和途径激发脑力劳动和体力劳动者的积性，智慧和创造力，为企业发展和行业进步出力。

        市场需求决定了GT型钢性防水套管企业的不断创新，也推动了行业的发展。在这样的良好的发展形势面前，我国GT型钢性防水套管厂家就需要不断努力，加大生产、以满足市场不断产生的新需求。尽管面临着巨大的考验，近年来，受到国内良好的投资环境以及基础建设政策的不断深化，我国GT型钢性防水套管行业将迎来持续增长的发展新机遇。企业的不断自我创新，成就了技术的，各式各样的产品目不暇接，呈现出一幅欣欣向荣的发展前景，正是因为这样的技术成果，才使得GT型钢性防水套管行业可以永葆积向上的态势。